La diversité des métiers, des cultures, des talents dans l’innovation
Les grands défis sociétaux bousculent nos standards, nos habitudes et nos mentalités et l’innovation se nourrit d’expériences hétérogènes, de grilles de lecture différentes mais complémentaires et de points de vue croisés faisant émerger une culture partagée, respectueuse des individus.
La diversité des métiers, des cultures, des genres, des jeunes et des séniors dans l’innovation constitue une formidable richesse intergénérationnelle et un principe fondamental dans notre capacité à innover.
Alors qu’apporte concrètement la diversité à l’innovation au sein d’une entreprise ? C’est à cette question très concrète que répondront les intervenants de cette table ronde.
Témoignages d’intervenants
Retrouvez les intervenants de cette table ronde et les autres temps forts de la 5e édition des « Chemins de l’Innovation » le 9 juillet prochain.
Programme : http://obs-commedia.com/event/
Inscriptions : https://www.lyyti.fi/reg/chemins_de_linnovation_5